教育部宣：教师工资改革新消息2020年调整 2020年教师工资上调新政策

　　在即将进入2020年，2019年末，教育部最新出台了一系列政策，这些政策与2020年全国教师的工资、职称和工作量有关，本文将进行详细解读。

　　教师工资：2020年把义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员作为督导检查重点

　　教育部网站2019年12月20日内容：2020年，国务院教育督导委员会办公室将把义务教育教师工资收入保障情况作为重点内容进行督导。

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　　要求各省（自治区、直辖市）要结合当地实际，于2020年上半年对本行政区域内义务教育教师工资收入落实情况组织督导检查。对发现政策落实不到位的，要采取约谈、问责等多种措施督促整改。

　　教师职称：部分省、市的职称政策倒逼教育部进行全国性的”职称改革“

　　在2019年，山东、河南率先实施了教师职称改革，对在乡村学校工作够一定年限的老师，不受单位结构比例限制，可直接审评高级职称。这些政策在实施之前，至少会对教育部进行申报和备案，也就是说，教育部是知情的，即使不知情，这些政策已经引起全国教师的共鸣，倒逼职称制度改革已是”箭在弦上“。

　　现行教龄津贴政策是从1985年开始实施的，最高10元的政策让一线教师所诟病。

　　河南省已经实施了每增加一年教龄增加10元津贴的政策，相信其它省份也会在2020年推出相关政策。