靠前条 劳动者与用人单位之间发生的下列***，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院***的，人民法院应当受理： (一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的***; (二)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的***; (三)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费...

发布时间：2025-10-30 浏览量：13

劳动合同法司法解释二内容有哪些 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二) 为正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，结合民事审判实践，对人民法院审理劳动争议案件适用法律的若干问题补充解释如下: 靠前条 人民法院审理劳动争议案件，对下列情形，视为劳动法第八十二条规定的“劳动争议发生之日”：...

发布时间：2025-10-30 浏览量：13